O fostă salariată a Primăriei Săcălaz a apelat la executorul judecătoresc pentru a-i fi pusă în executare sentința judecătorească. Apreciind că a fost concediată abuziv, fosta angajată a contestat în justiție dispoziția de eliberare din funcție, dispoziție semnată de către șeful administrației locale din Săcălaz.
Luni de zile, Mioara Tudorica a fost nevoită să se judece cu primarul Viorel Nicu dar și cu Primăria Săcălaz. În final, judecătorii au hotărât că primarul a concediat-o pe salariata primăriei fără să respecte legea.
Astfel, magistrații au stabilit reangajarea Mioarei Tudorica și obligarea primarului ”la plata unei despăgubiri egale cu diferența dintre veniturile obținute în perioada în care a fost eliberată din funcția publică și cuantumul salariilor indexate, majorate și recalculate, precum și celelalte drepturi de care ar fi beneficiat, începând cu data eliberării din funcție și până la reintegrarea efectivă”.
În plus, fosta salariată a cerut instanței de judecată să completeze hotărârea inițială și să-l oblige pe primarul Viorel Nicu s-o reangajeze ”într-o funcție echivalentă, în cazul în care funcția publică deținută nu mai există”.
Instanța a încuviințat executarea silită
Deoarece hotărârea judecătorească nu este pusă în aplicare de bună voie, fosta salariată a apelat la executorul judecătoresc.
Astfel, executorul a solicitat instanței de judecată să permită executarea silită a primarului și a Primăriei Săcălaz, instanța încuviințând executarea silită.
Cu alte cuvinte, Judecătoria Timișoara a încuviințat executarea silită ”împotriva debitorilor UAT comuna Săcălaz și Primarul comunei Săcălaz în vederea realizării obligației cu titlu executoriu, la care se adaugă cheltuielile de executare silită, prin oricare din modalitățile prevăzute de lege”.
Astfel, executorul judecătoresc va face demersurile legale și necesare pentru a duce la îndeplinire hotărârea judecătorească și a-l obliga astfel pe primarul Viorel Nicu să respecte legea și obligațiile stabilite de către instanța de judecată.
